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Un groupe de touristes pose devant une porte historique en pierre, capturant un moment de voyage mémorable.
Photo Beyzaa Yurtkuran · Pexels
Logo de CIPECMA et Campus CIPECMA CFAI PC (Châtelaillon-Plage - 17)

BTS · Châtelaillon-Plage (17)

BTS Tourisme en apprentissage, CIPECMA, Châtelaillon-Plage

CIPECMA et Campus CIPECMA CFAI PC · privé sous contrat · en apprentissage · 2 ans

2 091 €salaire repère (national)
31 hde cours par semaine
79 %en emploi à un an

Estime tes chances d'intégrer cette formation

Affiner avec mon rang et mon lycée

Présentation

Le BTS Tourisme en apprentissage au CIPECMA de Châtelaillon-Plage

Deux ans en apprentissage pour apprendre le tourisme sur le terrain : cours à Châtelaillon-Plage et travail en entreprise, avec un salaire et sans frais d'inscription. Le plus du CIPECMA : une coloration hôtellerie de plein air pensée pour les campings, et deux mois en Europe possibles pendant le BTS.

  • 2 ans en apprentissage salarié
  • coloration hôtellerie de plein air
  • 2 mois en Europe possibles
  • 3 langues dont le néerlandais
L'apprentissage, pour de vraideux ans salarié, sans frais d'inscription, avec un employeur à trouver tôt
Illustration : au comptoir d'une agence de voyages, une étudiante conseille un couple de clients devant une carte du monde et des brochures.
En entreprise, tu accueilles et conseilles de vrais clients dès la première année.

Ici, pas d'admission sans contrat d'apprentissage. Tu fais ton vœu sur Parcoursup, puis tu cherches un employeur dans le tourisme : c'est sa signature qui valide ton entrée. Commence le plus tôt possible, dès le printemps.

  • 2 ansen contrat, de septembre 2026 à août 2028 d'après le calendrier affiché
  • 0 €annoncés sur la page de la formation
  • 2 moisen BTS Tourisme avec le dispositif MONA

Concrètement, tu es salarié : tu travailles en entreprise et tu suis les cours au centre le reste du temps. Le CIPECMA annonce un calendrier adapté à la saisonnalité du plein air, avec une partie des cours à distance. Pratique quand ton camping ou ton office tourne à plein en été.

  1. Dépose ton vœu sur Parcoursup et prépare un CV orienté accueil et langues.
  2. Contacte agences, offices de tourisme, sites de visite, villages vacances et campings.
  3. Passe les entretiens puis signe ton contrat d'apprentissage.
  4. Fais ta rentrée avec ta classe, entre cours, entreprise et suivi du CFA.

Le centre t'accompagne comme pour une recherche d'emploi : CV, entretiens, réseau d'entreprises locales. Avec les deux sites, à Châtelaillon-Plage et à La Roche-sur-Yon, tu es près de zones très touristiques, ce qui aide à décrocher un poste d'accueil, de réception ou de réservation.

  • offices de tourisme et points d'information
  • agences de voyages et plateformes de réservation
  • campings, villages vacances et hébergements insolites
  • sites de visite, parcs et structures d'animation locale
Schéma : après le bac, deux ans de BTS Tourisme en apprentissage au CIPECMA, entre cours et entreprise, avec coloration plein air et deux mois en Europe, puis BTS bac+2 et emploi ou poursuite en bac+3.
Deux ans de BTS Tourisme en apprentissage au CIPECMA, avec un séjour possible en Europe.
Ce que tu vas savoir faireaccueillir, vendre, monter une offre, en trois langues
Illustration : quatre étudiants autour d'une table construisent un séjour avec carte dépliée, brochures, ordinateur et calculatrice.
Tu montes un séjour de A à Z : offre, prix et communication.

Tu apprends les trois gestes du métier : accueillir, vendre et concevoir une prestation. En cours, tu travailles sur des cas réels : répondre à une demande, chiffrer un séjour, assembler transport, hébergement et visites, puis rédiger l'offre.

  • écouter le client et qualifier sa demande en face à face, au téléphone et en ligne
  • présenter une destination ou un produit et finaliser la vente
  • sélectionner fournisseurs et prestataires puis assembler la prestation
  • calculer un coût de revient et fixer un prix de vente
  • choisir les bons canaux pour diffuser l'offre

Côté information touristique, tu apprends à chercher, trier et tenir l'info à jour : veille sur les destinations, bases de données, messages adaptés au public. C'est ce qui te rend autonome au comptoir ou à la réception.

  • Anglais
  • Allemand ou espagnol
  • Néerlandais

Les langues sont au cœur du quotidien : le CIPECMA affiche anglais en LV1, allemand ou espagnol en LV2 et néerlandais en LV3. C'est logique sur la façade atlantique, où campings et offices accueillent beaucoup de clientèles d'Europe du Nord.

La coloration hôtellerie de plein air ajoute une brique métier : chiffres clés du secteur, chaînes et classements de campings, gestion d'un établissement de plein air. Si tu vises un camping, un village vacances ou un parc de logements insolites, c'est cette partie qui te servira le plus.

Deux mois en Europe avec MONAdeux mois en entreprise en Europe pendant ton BTS
Illustration : dans une vieille ville aux maisons à colombages, un jeune guide parle à un groupe de touristes qui écoutent et photographient.
Guider un groupe à l'étranger, un vrai entraînement aux langues.

Le CIPECMA participe au projet MONA, qui organise la mobilité des apprentis en Europe. Pour le BTS Tourisme, la page dédiée annonce une période en Europe de deux mois, possible en première comme en deuxième année.

  • 2 moisde travail en Europe pendant le contrat d'apprentissage
  • MONApour partir en BTS Tourisme, 1re et 2e année
  • Erasmus+qui finance les mobilités et sécurise le cadre

Partir ne rompt pas ton contrat : le cadre Erasmus+ permet de faire une partie de ton apprentissage à l'étranger. Le centre se dit titulaire de la charte pour l'enseignement supérieur jusqu'en 2027 et prévoit des aides pour lever les freins financiers, linguistiques ou logistiques.

  • travailler l'anglais et ta LV2 en situation réelle
  • découvrir une autre organisation touristique, accueil et clientèles
  • revenir avec une expérience qui parle aux recruteurs saisonniers
  • préparer la suite, saison d'été ou année suivante, avec plus d'assurance

Deux référentes mobilité sont nommées sur le site pour t'aider à monter le projet. Si l'Europe te motive, pose la question dès les portes ouvertes ou l'entretien : places, destinations, niveau de langue attendu et articulation avec ton employeur.

Le centre, côté quotidienun CFA habitué aux apprentis, suivi rapproché et portes ouvertes

Le CIPECMA se présente comme un centre de formation ancré en Charente-Maritime et en Vendée, avec des parcours en alternance du CAP au bac+5. À Châtelaillon-Plage, tu es dans une structure habituée aux apprentis, pas dans un lycée classique.

  • des parcours flexibles, en présentiel, à distance ou en hybride
  • un suivi individualisé, avec des entretiens centrés sur ton projet
  • des études de cas, des simulations et des projets liés au métier
  • un portail collaboratif pour retrouver cours et supports en ligne

La pédagogie annoncée mise sur le concret : apports méthodologiques, cas d'entreprises touristiques, travail par projet. Tes semaines au centre servent directement tes semaines en entreprise, et inversement.

Le centre organise des portes ouvertes, par exemple les samedis 5 décembre 2026, 23 janvier et 13 mars 2027 affichés sur son site. C'est le moment pour voir une salle, parler à un formateur et demander comment les apprentis de tourisme trouvent leur employeur.

Ton dossierSES + HGGSP chez 18 % des candidats

Ce qui est important dans ton dossier

La paire de spécialités qui entre le plus
SES + HGGSP
18 %
des candidats en BTS Service ont cette paire
34 %
d'entre eux ont reçu une proposition
Et avec d'autres spécialités ?
Paire de spécialitésPart des vœuxPart des terminalesOnt reçu une proposition
SES + HGGSP18 %11 %34 %
Mathématiques + SES12 %7 %38 %
SES + LLCER12 %3 %37 %
Mathématiques + Physique-chimie7 %20 %35 %
SVT + SES6 %—30 %
Mathématiques + SVT6 %4 %31 %
Physique-chimie + SVT5 %8 %31 %
HGGSP + LLCER4 %1 %37 %

Chiffres pour l'ensemble « BTS Service », bac 2025, sur 155 066 vœux : la source ne distingue pas cette formation en particulier. La part des terminales vient des effectifs par spécialités publiés par l'Éducation nationale.

L'admission ici

Cette formation recrute en apprentissage : ce n'est pas un classement de dossiers qui décide, mais la signature d'un contrat avec un employeur. Voici ce que la campagne 2025 a donné.

80
places ouvertes
11 %
des candidats ont reçu une proposition
208 candidats, 22 propositions.
186
vœux laissés « en recherche de contrat »
La formation ne les a ni refusés ni acceptés : elle attend qu'ils signent avec une entreprise. Soit 89 % des candidats. Cherche ton employeur tôt, c'est lui qui décide.

Source : Parcoursup, données d'admission en apprentissage, session 2025.

Quel est le salaire en sortie ?2 091 € en France
2 091 €
en France, salaire moyen — professions intermédiaires de moins de 30 ans
Nous n'avons pas le salaire des diplômés de cette formation. Ce repère national est le plus proche que publient les sources officielles. INSEE, salaires du secteur privé, 2024.
Les étudiants trouvent-ils du travail ?79 % en emploi, plutôt élevé · 34 % poursuivent · 31 % de contrats rompus
34 %
poursuivent leurs études
Ils ne cherchent donc pas d'emploi à la sortie du diplôme.
79 %
en emploi un an après
Plutôt élevé pour un BTS en apprentissage (la moitié sont sous 75 %)
Parmi ceux qui sont entrés sur le marché du travail.
31 %
des contrats d'apprentissage sont rompus
Avant le terme prévu. La moitié des formations en apprentissage sont au-dessus de 35 %, un quart au-dessus de 46 %.

Diplômés de « tourisme » dans cet établissement · InserJeunes (apprentissage), cumul 2023-2024.

Et après12 métiers cités

Et après BTS - BTSA - BTSM

Poursuite d'études
Licence professionnelle · Diplôme universitaire · Bachelor
Métiers visésConseiller voyagesAgent réceptifGuide accompagnateurAnimateur de tourisme localChargé de promotion du tourisme localAgent de développement touristiqueChargé d'animation numérique de territoireResponsable animation et/ou accueil

Sources : fiche officielle de la formation sur Parcoursup.

Ta semaine31 h · élaboration d'une prestation touristique en tête

Ta semaine

Environ 31 h de cours par semaine, réparties comme ceci. En apprentissage, tu ne suis ces cours que les semaines passées au centre de formation : le reste du temps, tu es en entreprise. S'y ajoutent 14 semaines de stage sur la formation.

  • Élaboration d'une prestation touristique 7 h
  • Communication en langue vivante étrangère 6 h
  • Gestion de la relation clientèle touristique 5 h
  • Tourisme et territoire 5 h
  • Ateliers de professionnalisation 3 h
  • Gestion de l'information touristique 3 h
  • Culture générale et expression 2 h
  • Élaboration d'une prestation touristique7 h
  • Communication en langue vivante étrangère6 h
  • Gestion de la relation clientèle touristique5 h
  • Tourisme et territoire5 h
  • Ateliers de professionnalisation3 h
  • Gestion de l'information touristique3 h
  • Culture générale et expression2 h

Volumes réels, horaires reconstitués d'après 239 établissements sur Parcoursup. Voir la fiche officielle

Vivre à Châtelaillon-Plagestudio autour de 360 € par mois

Vivre à Châtelaillon-Plage

Le coût d'une année ne se résume pas aux frais d'inscription. Voici ce que représente une année étudiante à Châtelaillon-Plage.

Gratuit
de frais de scolarité
Formation publique. Restent la contribution vie étudiante (CVEC) et les frais du quotidien.
≈ 360 €
par mois pour un studio
Déduit d'un loyer d'annonce de 18,0 €/m² en 2025, charges comprises, pour une surface de 20 m². Selon le quartier et l'état du logement, comptez 285 € à 450 €.
6
résidences CROUS à moins de 12 km
3 autres résidences dans le secteur. Le logement CROUS est attribué sur critères sociaux, il n'est pas garanti.
394
étudiants
Les loyers y sont plus chers que dans 77 % des villes où l'on peut étudier.
Châtelaillon-Plage — 003 Salles-sur-Mer ( 17220 )
Bastien.pierre · Wikimedia Commons · CC BY-SA 3.0
Le diplômebac + 2 · RNCP 37890
Durée
2 ans
Niveau de sortie
bac + 2
Niveau de certification
niveau 3
Code RNCP
37890
Domaines
hôtellerie-restauration, tourisme/tourisme

Fiche ONISEP du diplôme

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Questions fréquentes2 réponses en chiffres
BTS Tourisme, CIPECMA (Châtelaillon-Plage) : la formation se fait-elle en apprentissage ?
Oui : tu alternes cours et entreprise, avec un contrat d'apprentissage et un salaire.
BTS Tourisme, CIPECMA (Châtelaillon-Plage) : les diplômés trouvent-ils du travail ?
79 % sont en emploi 12 mois après (InserJeunes (apprentissage), cumul 2023-2024).
BTS Tourisme en apprentissage ailleurs238 en France · le plus proche à 11 km
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