BTS · Strasbourg (67)
BTS Gestion de la PME en apprentissage, École Horizon, Strasbourg
Ecole Horizon · privé · en apprentissage · 2 ans
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Présentation
Le BTS Gestion de la PME en apprentissage à OMNIS Strasbourg : devenir le bras droit d'un dirigeant
En PME, il n'y a pas de service compta, de service RH et de service commercial : il y a toi, aux côtés du dirigeant. Ce BTS en apprentissage te forme en deux ans à ce rôle polyvalent, entre l'école OMNIS à Strasbourg et une petite entreprise qui t'emploie. Tu apprends en faisant, sur des dossiers et des appels réels.
- bras droit du dirigeant de PME
- deux ans en apprentissage
- compta, RH, commercial et admin
- école OMNIS, groupe VISO
Ce que tu fais vraiment en Gestion de la PMEfactures, paie, recrutement, clients : tout ce que le patron ne peut pas faire seul
Dans une grande entreprise, chaque tâche a son spécialiste. Dans une PME de 5 à 50 personnes, c'est l'inverse : le dirigeant fait tout, avec quelqu'un qui suit tout à ses côtés. C'est ce poste que vise le BTS : assistant de gestion, assistant de direction, employé polyvalent.
En entreprise, tu ne restes pas dans un coin à classer. Tu réponds au client qui attend son devis, tu relances un impayé, tu prépares la paie, tu organises une réunion, tu mets à jour un tableau de bord. C'est un métier de contacts permanents : patron, salariés, clients, fournisseurs, banque, comptable.
- Devis et factures
- Relances clients
- Commandes fournisseurs
- Paie et congés
- Recrutement
- Tableaux de bord
Tes semaines ressemblent à cette liste. Dans la même journée, tu débloques une facture, tu organises un entretien d'embauche et tu mets à jour le tableau de trésorerie pour le patron.
Par rapport à un BTS en initial, tu vois les conséquences directes. Une relance bien faite, c'est de l'argent qui rentre. Une erreur de commande, et c'est l'atelier qui s'arrête. Tu comprends vite pourquoi la rigueur compte.
- Tu aimes jongler entre plusieurs tâches sans te perdre, et on peut te confier des chiffres et des délais.
- Tu n'as pas peur du téléphone : appeler un fournisseur, relancer un impayé, accueillir un candidat.
- Tu préfères une petite équipe où l'on te voit et où l'on compte sur toi, plutôt qu'un open space anonyme.
Deux ans en apprentissage : l'école et l'entreprise ensembletu es salariée, pas stagiaire, avec un vrai poste dans une PME
Ici, pas de stage de quelques semaines : tu signes un contrat d'apprentissage et tu deviens salariée de l'entreprise pour tes deux ans de BTS. Les semaines se partagent entre le centre de formation et ton poste. À l'école, tu travailles sur des cas concrets ; en entreprise, tu appliques dès la semaine suivante.
Le lien entre les deux est prévu. Tu racontes tes missions, tu apportes tes documents réels et tu expliques ce qui a bloqué. Les formateurs s'en servent pour te faire progresser en communication, gestion et outils numériques. Côté entreprise, tu rends service pendant qu'on te forme.
Ta recherche d'employeur fait partie de la sélection. Ton entrée n'est validée qu'à la signature du contrat. Il faut donc chercher tôt, viser des PME qui ont besoin d'un appui administratif, et accepter d'être jugée sur ta motivation et ton sérieux.
- Tu prépares un CV clair orienté PME : orthographe impeccable, outils maîtrisés, expériences de vente, de caisse ou d'accueil mises en avant.
- Tu vises les petites structures autour de Strasbourg : artisanat, commerce, BTP, services, associations, cabinets.
- Tu envoies des candidatures ciblées avec une lettre qui dit ce que tu peux faire : accueil, devis, factures, suivi, classement.
- Tu te prépares à l'entretien comme à un entretien d'embauche : ponctualité, tenue, questions sur l'entreprise.
- Une fois le contrat signé, l'école valide ton entrée en formation et t'accompagne dans les démarches.
Ne vise pas seulement le poste prestigieux. Une PME de dix personnes où tu touches à tout t'apprendra plus vite qu'une structure où tu fais une seule tâche répétitive. Demande en entretien qui sera ton tuteur et ce qu'on te confiera les premiers mois.
À l'école : des cas pratiques, pas des cours magistrauxlogiciels de gestion, jeux de rôle au téléphone, travail en petits groupes
Les cours ressemblent à ton futur bureau. Tu saisis des opérations dans un logiciel de gestion, tu construis un tableau de suivi, tu prépares un dossier du personnel et tu simules un appel difficile avec un fournisseur. Les groupes sont petits et les formateurs viennent souvent du terrain.
À l'examen comme en entreprise, les mêmes réflexes font la différence :
- Des mails et comptes rendus propres, que le patron peut envoyer tels quels.
- Des montants vérifiés, des paiements suivis et une anomalie signalée avant qu'elle grossisse.
- Un anglais utile pour répondre à un mail simple, accueillir un client ou comprendre une facture.
L'évaluation suit la même logique. Une grande partie repose sur ce que tu as fait en entreprise : dossiers à partir de tes missions, présentation orale, analyse de situations vécues. Celles et ceux qui prennent des notes toute l'année et gardent leurs documents s'en sortent mieux que celles et ceux qui révisent au dernier moment.
Est-ce fait pour toi ?un BTS ouvert à tous les bacs, idéal si tu veux travailler vite
Ce BTS accueille des bacs généraux, technologiques et professionnels. Les profils gestion, commerce et accueil s'y retrouvent vite, et un bac général avec un bon niveau d'organisation et d'expression y réussit très bien. Ta filière compte moins que ton envie de travailler tout de suite en étant utile.
C'est une bonne voie si tu veux un bac + 2 opérationnel en deux ans, avec deux ans d'expérience à montrer aux recruteurs. C'est moins adapté si tu rêves de théorie pure, de longues études abstraites ou d'un poste très spécialisé comme comptable ou juriste.
- Tu es organisée : tu notes, tu classes, tu tiens les délais.
- Le contact te plaît, même en cas de problème, avec les clients, les collègues et le patron.
- Tu acceptes le rythme de l'alternance : des horaires de salariée, des responsabilités et des comptes à rendre.
- Tu préfères rester polyvalente plutôt que de ne faire que de la compta ou que du commerce.
Pose-toi deux questions franches avant de candidater. Supporteras-tu d'être jugée comme une salariée, y compris les semaines où tu es fatiguée ? Aimes-tu que ton travail serve immédiatement, même si personne ne t'applaudit ? Si oui, la PME te donnera vite des responsabilités.
À l'inverse, si tu cherches une vie étudiante classique avec des semestres calmes, ou si le téléphone et les imprévus te stressent durablement, un BTS en initial ou une filière plus spécialisée te conviendra mieux.
OMNIS et le groupe VISO à Strasbourgune école privée du Grand Est, tournée vers l'emploi en entreprise
OMNIS est une école privée d'enseignement supérieur à Strasbourg. Elle fait partie du groupe VISO, qui réunit cinq écoles dans le Grand Est : Omnis, Horizon, Oscar, Osia et IMC. Le groupe affiche une ligne claire : des formations diplômantes pensées pour l'employabilité et les besoins des entreprises locales.
- 2 400apprenants dans les cinq écoles du groupe
- 100+enseignants dans l'équipe pédagogique
- 5écoles : Omnis, Horizon, Oscar, Osia, IMC
Concrètement, cela veut dire des promotions d'alternants, des intervenants qui connaissent les PME alsaciennes, et un accompagnement vers le contrat et l'emploi. L'école propose aussi d'autres BTS en apprentissage dans la gestion, le commerce et les services, ce qui crée une vie de campus entre apprentis qui vivent les mêmes semaines chargées.
Comme toute école privée en apprentissage, renseigne-toi sur le côté pratique : locaux et accès, équipe dédiée aux entreprises, aide à la recherche de contrat, suivi du tuteur en entreprise, préparation aux épreuves à partir de tes missions. Ce sont ces détails qui font une alternance réussie ou difficile.
- Demande comment l'école t'aide à trouver une entreprise et à partir de quand.
- Vérifie qui suit ton tuteur en entreprise et à quelle fréquence.
- Jette un œil aux exemples de missions confiées aux apprentis de l'an dernier.
Ton dossierSES + HGGSP chez 18 % des candidats
Ce qui est important dans ton dossier
Et avec d'autres spécialités ?
| Paire de spécialités | Part des vœux | Part des terminales | Ont reçu une proposition |
|---|---|---|---|
| SES + HGGSP | 18 % | 11 % | 34 % |
| Mathématiques + SES | 12 % | 7 % | 38 % |
| SES + LLCER | 12 % | 3 % | 37 % |
| Mathématiques + Physique-chimie | 7 % | 20 % | 35 % |
| SVT + SES | 6 % | — | 30 % |
| Mathématiques + SVT | 6 % | 4 % | 31 % |
| Physique-chimie + SVT | 5 % | 8 % | 31 % |
| HGGSP + LLCER | 4 % | 1 % | 37 % |
Chiffres pour l'ensemble « BTS Service », bac 2025, sur 155 066 vœux : la source ne distingue pas cette formation en particulier. La part des terminales vient des effectifs par spécialités publiés par l'Éducation nationale.
L'admission ici
Cette formation recrute en apprentissage : ce n'est pas un classement de dossiers qui décide, mais la signature d'un contrat avec un employeur. Voici ce que la campagne 2025 a donné.
Source : Parcoursup, données d'admission en apprentissage, session 2025.
Quel est le salaire en sortie ?2 091 € en France
Les étudiants trouvent-ils du travail ?59 % en emploi, parmi les plus bas · 39 % poursuivent · 39 % de contrats rompus
Diplômés de « gestion de la pme » dans cet établissement · InserJeunes (apprentissage), cumul 2023-2024.
Et après2 métiers cités
Et après BTS - BTSA - BTSM
Sources : fiche officielle de la formation sur Parcoursup.
Ta semaine27,5 h · gérer les relations avec les clients et les fournisseurs de la pme en tête
Ta semaine
Environ 27 h 30 de cours par semaine, réparties comme ceci. En apprentissage, tu ne suis ces cours que les semaines passées au centre de formation : le reste du temps, tu es en entreprise.
- Gérer les relations avec les clients et les fournisseurs de la PME 5 h
- Atelier de professionnalisation 4 h
- Culture économique, juridique et managériale 4 h
- Langue vivante étrangère 4 h
- Soutenir le fonctionnement et le développement de la PME 4 h
- Communication 3 h
- Culture générale et expression 2 h
- Langue vivante étrangère 2 2 h
- Culture économique, juridique et managériale appliquée 1 h 30
Également au programme, sans volume horaire annoncé :
- Gérer le personnel et contribuer à la GRH
Grille officielle du diplôme, publiée au Référentiel du diplôme. Lire le référentiel
Vivre à Strasbourgstudio autour de 365 € par mois
Vivre à Strasbourg
Le coût d'une année ne se résume pas aux frais d'inscription. Voici ce que représente une année étudiante à Strasbourg.
- Résidence Gallia · 0,2 km · 476 €
- Résidence Alfred Weiss 2 · 2,6 km · 438 €
- Cité U’ Paul Appell · 1,1 km
Le diplômebac + 2 · RNCP 38363
- Durée
- 2 ans
- Niveau de sortie
- bac + 2
- Niveau de certification
- niveau 3
- Code RNCP
- 38363
- Domaines
- gestion des entreprises, comptabilité/administration de l'entreprise · gestion des entreprises, comptabilité/comptabilité · gestion des entreprises, comptabilité/secrétariat
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Ce qu'en disent les anciens
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Questions fréquentes2 réponses en chiffres
- BTS Gestion de la PME, École Horizon (Strasbourg) : la formation se fait-elle en apprentissage ?
- Oui : tu alternes cours et entreprise, avec un contrat d'apprentissage et un salaire.
- BTS Gestion de la PME, École Horizon (Strasbourg) : les diplômés trouvent-ils du travail ?
- 59 % sont en emploi 12 mois après (InserJeunes (apprentissage), cumul 2023-2024).
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