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Serveuse asiatique mettant en place une table élégante dans un restaurant à Hanoi, créant une expérience gastronomique formelle.
Photo Western Skyline Hotel · Pexels
Logo de Lycée Notre Dame Du Roc (La Roche-sur-Yon - 85)

BTS · La Roche-sur-Yon (85)

BTS Management en hôtellerie restauration en apprentissage, Lycée Notre-Dame du Roc, La Roche-sur-Yon

Lycée Notre Dame Du Roc · privé sous contrat · en apprentissage

2 592 €salaire repère (national)
32 hde cours par semaine
76 %en emploi à un an

Estime tes chances d'intégrer cette formation

Affiner avec mon rang et mon lycée

Présentation

Le BTS MHR en apprentissage du Roc : deux ans entre la salle, l'hôtel et l'entreprise

À La Roche-sur-Yon, le campus Notre-Dame du Roc prépare au BTS Management en hôtellerie restauration en apprentissage : tu partages tes semaines entre les cours et un poste salarié pendant deux ans. Tu t'entraînes aussi au restaurant d'application Les Sorbets, ouvert à de vrais clients sur réservation. Une formule pour toi si tu préfères apprendre le métier sur le terrain.

  • deux ans salarié en entreprise
  • restaurant d'application Les Sorbets
  • plus de 2 000 jeunes au Roc
  • ateliers et soirées réelles
  • JPO campus les 4 déc. et 6 fév.
Ici, c'est le contrat qui te fait entrerpas de classement seul : il te faut un employeur pour démarrer
Deux apprentis en tenue de service dressent une table et apportent un plat dans une salle de restaurant animée.
Dresser, servir, débarrasser : tu répètes chaque geste jusqu'à ce qu'il devienne naturel.

En apprentissage, le dossier Parcoursup ne suffit pas. Il te faut signer un contrat avec un hôtel, un restaurant ou une structure d'hébergement. Sans employeur, tu restes en attente.

Au printemps de terminale, tu mènes deux démarches en même temps : valider ton vœu et démarcher les entreprises. Tu as plus de choix si tu t'y prends tôt.

  1. Tu fais ton vœu en apprentissage sur Parcoursup pour le BTS MHR du Roc.
  2. Tu prépares un CV et une lettre orientés salle, cuisine ou hébergement, avec tes stages et jobs d'été.
  3. Tu démarches les hôtels et restaurants autour de La Roche-sur-Yon et sur la côte vendéenne, là où la saison crée des besoins.
  4. Tu rencontres le CFA EC Vendée et l'équipe du campus pour caler le contrat, le rythme et les missions.
  5. Tu signes ton contrat d'apprentissage : tu deviens salarié, avec un salaire d'apprenti et des congés payés.

Avec ce statut, tu n'es plus seulement élève. Tu alternes les semaines au campus et les semaines en entreprise, avec les horaires, les coups de feu et les week-ends du secteur.

  • Tu apprends trois pôles en même temps : la cuisine et sa production, le service en salle, l'accueil et l'hébergement.
  • Tu découvres le management d'équipe : brief avant le service, répartition des postes, contrôle des standards.
  • Tu travailles la relation client pour de vrai : plaintes, allergies, demandes spéciales, clients pressés.
  • Tu suis la gestion d'une affaire : coûts, gaspillage, stocks, hygiène, normes de sécurité.

C'est exigeant physiquement, avec de longues stations debout, des services du soir et le rythme des saisons. En échange, tu sors avec deux ans d'expérience sur ton CV, des références d'employeurs et des réflexes que les cours seuls ne donnent pas.

Les Sorbets : ton terrain d'entraînement grandeur natureun restaurant ouvert au public, des ateliers et des soirées à thème
Deux apprentis en gilet noir servent des plats à des clients dans une salle de restaurant lumineuse.
Aux Sorbets, tu sers de vrais clients, avec un enseignant qui te corrige en direct.

Le Roc a son restaurant d'application, Les Sorbets, qui prend des réservations. Tu y sers des clients qui ont payé leur repas.

C'est là que l'équipe pédagogique te voit progresser. Mise en place, accueil, prise de commande, découpe, service à l'assiette, encaissement : chaque erreur se corrige tout de suite, avec un enseignant à côté.

À côté du service courant, le campus monte des opérations réelles qui sortent du cours. Deux exemples récents :

  • un atelier floral avec les BTS MHR, pour travailler le dressage des tables, l'accueil et l'art de recevoir ;
  • une soirée vigneronne pédagogique et solidaire, où tu apprends à parler d'un produit, à accorder mets et vins, à animer une salle ;
  • des palaces et tables étoilées pour la filière hôtelière du lycée, avec visite des brigades, des étages et des standards du luxe.

Retiens l'idée : ici, ta tenue, ta ponctualité et ton sens du client comptent autant que tes notes. L'orthographe, la méthode et le comportement pèsent lourd dans l'avis des enseignants.

  • Mise en place
  • Service à l'assiette
  • Accueil client
  • Art de la table
  • Hygiène et sécurité
  • Gestion des stocks

Si tu aimes le contact et les journées qui changent tout le temps, tu vas t'y plaire. Si tu cherches un BTS surtout théorique, ce n'est pas la bonne porte.

Une filière hôtellerie complète, du lycée au campusSTHR, mise à niveau et BTS au même endroit, avec 2 000 jeunes
Une apprentie accueille des clients à la réception d'un hôtel pendant qu'un responsable briefe l'équipe.
Réception, étages, salle : tu tournes sur les trois univers pendant tes deux ans.

Le Roc réunit un lycée et un campus sur le même ensemble, avec plus de 2 000 jeunes en formation chaque année. L'hôtellerie-restauration y est une filière installée.

Pour toi, ça veut dire des locaux équipés, des enseignants qui connaissent le secteur et des camarades qui font le même métier à différents niveaux. Tu croises des lycéens de la voie hôtelière, des BTS et des formations courtes du campus.

Selon d'où tu viens, ton chemin d'entrée n'est pas le même. Le campus l'a prévu :

  • tu viens d'un bac hôtelier ou STHR : tu arrives dans la continuité, avec les gestes et le vocabulaire de base ;
  • tu viens d'un bac pro cuisine ou service : l'apprentissage te permet de garder un pied en entreprise tout en montant vers le management ;
  • tu viens d'un autre bac et tu es motivé par l'hôtellerie : le campus propose une mise à niveau en hôtellerie-restauration en un an avant le BTS ;
  • tu veux d'abord un poste opérationnel : le campus propose aussi un titre d'employé d'étage, utile pour découvrir l'hébergement avant de viser plus haut.

L'établissement est privé en contrat avec l'État. Programmes et examens sont ceux du national. La différence se joue sur l'encadrement, les équipements et le réseau d'entreprises du CFA.

Pense à utiliser les journées portes ouvertes du campus pour voir les cuisines, la salle des Sorbets et les chambres d'application. Viens avec des questions précises sur le rythme d'alternance et les entreprises qui recrutent des apprentis.

C'est pour toi si tu aimes servir et encaisser la pressionle profil qui tient deux ans, et les questions à poser en JPO
Une jeune apprentie à la réception d'un hôtel remet une carte de chambre à deux clients.
À la réception, tu apprends l'accueil, les standards et la gestion des imprévus.

Ce BTS en apprentissage demande un profil endurant et sociable. Les notes comptent, mais ton attitude en service et en entreprise fera la différence sur deux ans.

  • Tu aimes le contact client, même quand il est exigeant, fatigué ou pressé.
  • Tu supportes les horaires décalés, les soirs, les week-ends et les périodes de rush.
  • Tu es rigoureux sur l'hygiène, la tenue, les horaires, les consignes de sécurité.
  • Tu sais travailler en brigade : en salle comme en cuisine, le service se joue à plusieurs.
  • Tu veux manager un jour : planning, brief, contrôle, gestion des imprévus.
  • Tu parles volontiers deux langues vivantes, utiles au quotidien face à une clientèle variée.

Ce sera plus dur pour toi si tu détestes la station debout, si tu veux des week-ends toujours libres ou si l'idée de refaire dix fois le même geste pour atteindre la perfection t'ennuie.

Pour décider, ne te contente pas de la brochure. Va voir une vraie journée aux Sorbets et pose ces questions :

  • comment se passe la recherche d'employeur : le CFA propose-t-il une liste d'entreprises partenaires ?
  • quel est le rythme d'alternance entre le campus et l'entreprise sur les deux ans ?
  • quelles missions les apprentis font-ils vraiment en première année : production, salle, étages ?
  • comment sont suivis les apprentis en entreprise : visites, livret, maître d'apprentissage ?
  • que deviennent les apprentis après : embauche, saison ou poursuite vers une formation supérieure ?

Dernier conseil pratique : candidate tôt, prépare un CV avec toutes tes expériences de service, même courtes, et soigne ta lettre de motivation. C'est elle qui montre que tu connais le secteur et que tu sais dans quoi tu t'engages.

Ton dossier20 % sur les résultats scolaires

Ce qui est important dans ton dossier

Ce que la commission regarde
30 %Motivation
20 %Résultats scolaires
20 %Méthodes de travail
20 %Savoir-être
10 %Engagement et activités
La paire de spécialités qui entre le plus
SES + HGGSP
18 %
des candidats en BTS Service ont cette paire
34 %
d'entre eux ont reçu une proposition
Et avec d'autres spécialités ?
Paire de spécialitésPart des vœuxPart des terminalesOnt reçu une proposition
SES + HGGSP18 %11 %34 %
Mathématiques + SES12 %7 %38 %
SES + LLCER12 %3 %37 %
Mathématiques + Physique-chimie7 %20 %35 %
SVT + SES6 %—30 %
Mathématiques + SVT6 %4 %31 %
Physique-chimie + SVT5 %8 %31 %
HGGSP + LLCER4 %1 %37 %

Chiffres pour l'ensemble « BTS Service », bac 2025, sur 155 066 vœux : la source ne distingue pas cette formation en particulier. La part des terminales vient des effectifs par spécialités publiés par l'Éducation nationale.

L'admission ici

Cette formation recrute en apprentissage : ce n'est pas un classement de dossiers qui décide, mais la signature d'un contrat avec un employeur. Voici ce que la campagne 2025 a donné.

24
places ouvertes
30 %
des candidats ont reçu une proposition
47 candidats, 14 propositions.
33
vœux laissés « en recherche de contrat »
La formation ne les a ni refusés ni acceptés : elle attend qu'ils signent avec une entreprise. Soit 70 % des candidats. Cherche ton employeur tôt, c'est lui qui décide.

Source : Parcoursup, données d'admission en apprentissage, session 2025.

Quel est le salaire en sortie ?2 592 € en France
2 592 €
en France, salaire médian — Diplôme visé niveau bac + 5 grade master
Nous n'avons pas le salaire des diplômés de cette formation. Ce repère national est le plus proche que publient les sources officielles. InserSup, 2026_S1.
Les étudiants trouvent-ils du travail ?76 % en emploi, plutôt élevé · 66 % poursuivent
66 %
poursuivent leurs études
Ils ne cherchent donc pas d'emploi à la sortie du diplôme.
76 %
en emploi un an après
Plutôt élevé pour un BTS (la moitié sont sous 67 %)
Parmi ceux qui sont entrés sur le marché du travail.

Diplômés de cet établissement, toutes spécialités du même examen confondues · InserJeunes, cumul 2023-2024.

Et après76 % en emploi à un an

Et après BTS - BTSA - BTSM

76 %
en emploi un an après le diplôme
Diplômés de cet établissement, cumul 2023-2024 · 61 % dès six mois.
66 %
poursuivent leurs études
Plutôt que d'entrer dans l'emploi tout de suite.
Poursuite d'études
Bachelor (entreprenariat, hôtellerie de luxe et d'affaires) · FCIL (hôtellerie et tourisme) · École spécialisée
Métiers visésMaître d'hôtelSommelierChef barmanChef de partieSecond de cuisineGouvernant(e)Réceptionniste

Sources : fiche officielle de la formation sur Parcoursup · Inserjeunes, Éducation nationale (insertion des diplômés de l'établissement).

Classements63ᵉ sur 86 · Thotis 2026

Ce que disent les classements

Chacun mesure ce qu'il a choisi de mesurer, et aucun ne mesure ce que cette formation te fera. Ils restent un repère utile, à condition de savoir sur quoi ils portent.

  • 63esur 86
    Classement des BTS · MHR (Management en hôtellerie restauration)
    Sélectivité à l'entrée sur Parcoursup et profil des admis
    D'après Thotis, 2026
Ta semaine32 h · entrepreneuriat et pilotage de l'entreprise hôtelière (epeh) en tête

Ta semaine

Environ 32 h de cours par semaine, réparties comme ceci. En apprentissage, tu ne suis ces cours que les semaines passées au centre de formation : le reste du temps, tu es en entreprise.

  • Communication et expression française 2 h
  • Langue vivante étrangère 1 2 h 30
  • Langue vivante étrangère 2 2 h 30
  • Entrepreneuriat et pilotage de l'entreprise hôtelière (EPEH) 7 h 30
  • Management de l'entreprise hôtelière et mercatique des services (MEHMS) 5 h 30
  • Sciences et technologies culinaires (STC) 3 h
  • Sciences et technologies de services en hébergement (STSH) 3 h
  • Communication et expression française2 h
  • Langue vivante étrangère 12 h 30
  • Langue vivante étrangère 22 h 30
  • Entrepreneuriat et pilotage de l'entreprise hôtelière (EPEH)7 h 30
  • Management de l'entreprise hôtelière et mercatique des services (MEHMS)5 h 30
  • Sciences et technologies culinaires (STC)3 h
  • Sciences et technologies de services en hébergement (STSH)3 h

Grille officielle du diplôme, publiée au Referentiel du BTS Management en hotellerie restauration (arrete. Lire le référentiel

Vivre à La Roche-sur-Yonstudio autour de 270 € par mois

Vivre à la Roche-sur-Yon

Le coût d'une année ne se résume pas aux frais d'inscription. Voici ce que représente une année étudiante à la Roche-sur-Yon.

Gratuit
de frais de scolarité
Formation publique. Restent la contribution vie étudiante (CVEC) et les frais du quotidien.
≈ 270 €
par mois pour un studio
Déduit d'un loyer d'annonce de 13,6 €/m² en 2025, charges comprises, pour une surface de 20 m². Selon le quartier et l'état du logement, comptez 220 € à 335 €.
2
résidences CROUS à moins de 12 km
Le logement CROUS est attribué sur critères sociaux, il n'est pas garanti.
6 927
étudiants
Soit 13 % de la population. Les loyers y sont plus chers que dans 43 % des villes où l'on peut étudier.
La Roche-sur-Yon — Place Napoléon de La Roche-sur-Yon depuis l'église
William Chevillon · Wikimedia Commons · CC BY-SA 3.0
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