BTS Gestion de la PME en apprentissage, SupExup, Montpellier

Dans une PME, il n'y a pas un service pour chaque tâche. Le dirigeant a besoin de quelqu'un qui suit les clients, règle les soucis avec les fournisseurs, prépare la paie et surveille la trésorerie. C'est ce poste que tu prépares.

Le programme national est découpé en 4 blocs de compétences. Tu les travailles en cours et tu les appliques en entreprise, dossier après dossier.

• Clients et fournisseurs
• Risques et trésorerie
• Personnel et RH
• Fonctionnement et développement

En entreprise, tu touches par exemple à ceci, toujours sous la responsabilité du dirigeant ou d'un responsable :

• chercher des clients par prospection ou répondre à un appel d'offres, puis suivre le devis jusqu'à la facture ;
• relancer un impayé au téléphone avec tact, en vérifiant la commande à l'écran ;
• comparer des fournisseurs, passer une commande, contrôler la livraison et valider le règlement ;
• préparer les éléments de paie, suivre les absences et les dossiers du personnel ;
• repérer un risque de trésorerie ou d'organisation et proposer une petite action correctrice.

Tu apprends la gestion entre les cours à l'école et le travail en entreprise, où tu prends peu à peu des dossiers en charge. Ce que tu vois le matin en cours, tu l'essaies l'après-midi au bureau.

En classe, les retours d'entreprise comptent beaucoup. Tu racontes ta semaine en entreprise, tu compares avec les autres apprentis, la formatrice t'aide à mettre des mots sur ce que tu as fait et à progresser.

En apprentissage, l'admission passe par un contrat avec un employeur. L'école t'accompagne, mais c'est à toi de chercher tôt et sérieusement.

1. Dépose ta candidature sur Parcoursup et auprès de l'école, avec un projet clair pour la gestion de PME.
2. Cherche un employeur dès le printemps : petites entreprises, commerces, artisans, associations, cabinets.
3. Signe un contrat d'apprentissage, avec l'aide de l'école pour les démarches.
4. Démarre l'alternance : cours à SupExup, travail en entreprise, suivi des deux côtés.

Vise une entreprise où tu auras un vrai tuteur disponible et des tâches variées, plutôt qu'un seul poste de standard. La variété des missions fait la valeur du diplôme.

Ce BTS forme des polyvalents, pas des spécialistes type comptable, commercial ou RH : tu rends service dans une petite structure, où tu passes du téléphone au tableur dans la même heure.

• organisé : tu notes, tu classes et tu relances sans laisser traîner un dossier.
• tu aimes le contact : appeler un client, accueillir un fournisseur ou expliquer une facture ne te fait pas peur.
• à l'aise à l'écrit et à l'oral : mails, courriers, appels, accueil, tout passe par toi.
• régulier : ton assiduité et ton implication comptent autant que tes notes pour tenir en entreprise.
• motivé par le concret : être utile dans une entreprise dès la première année te motive.

Tu risques de forcer si tu cherches une matière unique et pointue, si tu détestes téléphoner ou si jongler entre cinq dossiers te stresse. Ici, la polyvalence, c'est le métier.

SupExup est une école privée présente à Montpellier, Béziers et Narbonne, spécialisée dans les métiers du commerce, de l'immobilier et de la gestion. À Montpellier, elle occupe un campus réservé à ses étudiants, avec des logements étudiants sur place.

En alternance, quand tu jongles entre cours et entreprise, trois points aident :

• un accompagnement personnalisé pour trouver un contrat et suivre ta progression ;
• un suivi pédagogique rapproché, avec des intervenants issus des métiers ;
• des écoles à taille humaine, où l'équipe te connaît par ton prénom.

Après le BTS, tu peux entrer dans la vie active comme collaborateur polyvalent d'une petite entreprise, ou continuer vers un bac + 3 puis un bac + 5 dans la même école ou ailleurs, en gestion, ressources humaines, commerce ou immobilier. L'alternance reste possible pour la suite.