BTS Gestion de la PME en apprentissage, CFA ITC Formation Saint-Malo

Dans une PME, il n'y a pas un service compta, un service RH et un service achats. Il y a toi, à côté du dirigeant. L'école le résume bien : une forte polyvalence à dominante administrative, avec un vrai rôle d'organisation et de suivi.

• Relation clients et fournisseurs
• Ressources humaines
• Organisation et planification
• Gestion des ressources
• Risques et qualité
• Communication globale

Concrètement, tu apprends à enchaîner les tâches qui font tourner la boîte : chercher des clients, suivre les devis et les ventes, comparer les fournisseurs, contrôler les achats, pointer la comptabilité client-fournisseur.

• côté personnel : suivi administratif des salariés, aide au recrutement, préparation des éléments de paie ;
• côté fonctionnement : plannings, processus internes, tableaux de bord pour analyser l'activité commerciale et financière ;
• côté risques : aider à cadrer un projet, repérer les risques, participer à une démarche qualité.

La touche propre à ITC : un module création d'entreprise. Tu y travailles l'analyse du marché, la conformité légale et la recherche de financements. Utile même si tu ne crées pas ta boîte : tu comprends comment une PME naît et tient debout.

• 2 joursen cours, le lundi et le mardi
• 63 %du temps en entreprise
• 24 moisde formation en alternance

Le rythme annoncé par l'école est simple : deux jours de formation, le lundi et le mardi, puis le reste de la semaine dans ta PME d'accueil. Sur l'ensemble des deux ans, l'école compte plus de 1 350 heures de programme.

1. le lundi et le mardi, tu es au campus : cours généraux et professionnels, travail sur logiciels de gestion, projets concrets ;
2. le reste de la semaine, tu es en entreprise : tu appliques tout de suite ce que tu as vu en cours ;
3. en deuxième année, tu pars en séjour pédagogique inclus dans la formation.

Les cours sont assurés par des formateurs issus du monde professionnel, d'après l'école. Attends-toi à des cas réels, pas seulement à des exercices de manuel.

• tu es salarié apprenti : tu touches un salaire et tu cotises, avec les mêmes congés payés que les autres salariés ;
• tu n'as aucun frais d'inscription ni de scolarité à prévoir : c'est l'OPCO de l'entreprise qui prend en charge ;
• tu dois avoir un contrat signé pour vraiment démarrer : sans employeur, pas de rentrée en alternance.

ITC ne fait que de l'alternance, du bac +2 au bac +5, dans le commerce, la gestion, la compta et les RH. Le campus de Saint-Malo est installé impasse de la Haute Futaie, avec une équipe joignable directement par mail et téléphone.

Les groupes restent à taille humaine, avec beaucoup de travail en petits groupes et d'études de cas. Les formatrices et formateurs suivent à la fois tes cours et ton intégration en entreprise.

• une vie étudiante mise en avant : séjour pédagogique, bal de Noël, open air de fin d'année ;
• une référente handicap identifiée pour adapter le parcours si besoin ;
• des campus voisins à Saint-Brieuc et Trégueux, avec les mêmes BTS et des poursuites jusqu'au bac +5.

Si tu visites, demande à voir une salle de cours un lundi ou un mardi, quand les apprentis GPME sont là. Tu verras vite si le format te plaît.

Ici, ce n'est pas un classement qui décide seul : il faut signer avec une entreprise. Ton dossier Parcoursup ouvre la porte, le contrat te fait entrer.

1. tu fais ton vœu sur Parcoursup et tu écris une lettre qui explique pourquoi la gestion de PME et pourquoi l'alternance ;
2. tu passes les tests et échanges proposés par l'école sur tes méthodes de travail et ton savoir-être ;
3. tu cherches une PME d'accueil avec l'aide de l'école : CV, entretiens, relances ;
4. tu signes ton contrat d'apprentissage et tu démarres le rythme lundi-mardi à l'école.

Le prérequis est un bac ou titre niveau 4, de n'importe quelle série. Tes bulletins comptent, mais la commission regarde aussi tes stages et expériences, même courtes : baby-sitting régulier, job d'été, bénévolat.

• montre que tu es organisé et fiable : ponctualité, absences, appréciations sur le sérieux ;
• explique ton goût pour la polyvalence : tu aimes toucher à tout ;
• commence ta recherche d'entreprise tôt : c'est elle qui fait la différence en apprentissage.