BTS Gestion de la PME en apprentissage, CFA Ecoris Grenoble

Dans une PME de 10 ou 30 salariés, il n'y a pas de service RH ni de service compta, et pas de standard. C'est à ce rôle de bras droit que te prépare le BTS Gestion de la PME : tu gères et tu organises le quotidien.

• Accueil clients
• Devis et factures
• Suivi de trésorerie
• Plannings et paie
• Dossiers fournisseurs
• Organisation d'événements

Concrètement, tu tiens les deux bouts, côté clients et côté bureau. Tu peux relancer le matin un client en retard de paiement, préparer l'après-midi un bulletin de paie ou un planning de congés, puis organiser un déplacement ou un petit événement d'entreprise la semaine suivante.

En apprentissage, tu vois vite ce qui marche. Au centre, tu t'entraînes sur logiciels de gestion et tableaux de bord à partir de cas concrets. En entreprise, tu refais les mêmes gestes pour de bon, avec des clients et des délais réels.

• En entreprise, tu réponds au téléphone, suis une commande, pointes une facture ou prépares un dossier pour l'expert-comptable ;
• Au centre, tu reprends les mêmes situations à froid : qu'est-ce qu'une relance correcte, comment vérifier une facture, comment présenter un tableau au patron ;
• D'une semaine à l'autre, tu progresses sur les outils que les PME utilisent vraiment : tableur, logiciel de facturation, gestion des stocks et des plannings.

Ecoris est une école privée présente sur 9 campus en Auvergne-Rhône-Alpes et en ligne. Elle annonce plus de 1 500 étudiants par an, du BTS au bac+5, presque toujours en alternance, avec un gros réseau d'entreprises partenaires.

• 1 500étudiants par an sur les campus Ecoris
• 9campus, dont Grenoble
• 88 %d'employabilité à 6 mois annoncée pour 2024

Pour toi, ça change deux choses. Tu n'es pas seul face aux offres : l'école diffuse des centaines d'offres d'alternance en gestion, commerce, RH ou communication. Et tu arrives dans une promo habituée au rythme entreprise, pas dans une classe de lycée.

1. Tu candidates sur Parcoursup puis auprès d'Ecoris, avec CV et motivation pour la gestion de PME ;
2. Tu cherches ton employeur dès le printemps, avec les offres du réseau Ecoris et tes propres candidatures dans les PME autour de Grenoble ;
3. Tu signes un contrat d'apprentissage : c'est lui qui valide ton admission, pas un classement sur dossier ;
4. Tu démarres entre le centre et l'entreprise, avec une rentrée encore possible en octobre selon l'école.

En apprentissage, tu es salarié : la formation est financée et tu touches un salaire d'apprenti. En échange, attends-toi à un rythme exigeant, entre dossiers à rendre et journées chargées en PME. Demande dès le début le calendrier d'alternance précis et les dates d'examen.

Ce BTS plaît aux profils organisés et à l'aise avec les gens. Tu n'as pas besoin d'être excellent en maths, mais tu dois accepter la bureautique, les chiffres du quotidien et les démarches administratives.

• Tu aimes le contact : téléphoner à un fournisseur, accueillir un client, relancer poliment sans avoir peur ;
• Tu es rigoureux : vérifier un montant, classer un dossier, respecter une échéance de paie ou de déclaration ;
• Tu veux du concret vite : être utile en entreprise dès la première année plutôt que rester en cours toute la semaine ;
• Tu vises une PME, pas un grand groupe : l'ambiance y est directe, on te confie vite des responsabilités.

Pose des questions précises aux portes ouvertes ou à un étudiant : combien d'apprentis par groupe à Grenoble, comment se passe l'aide à la recherche d'entreprise, quels logiciels tu pratiqueras, et quelles poursuites en bac+3 l'école propose après ce BTS.

• Demande un exemple de semaine type au centre : cours, ateliers, devoirs, révisions ;
• Pose la question du suivi : qui t'aide si ça coince en entreprise, qui visite ton maître d'apprentissage ;
• Parle des débouchés observés à Grenoble : embauche dans la PME d'accueil, poursuite d'études, secteurs qui recrutent.