BTS Conception et Réalisation de Systèmes Automatiques en apprentissage, Lycée César Baggio, Lille

Tu fais un vœu sur Parcoursup, le lycée regarde ton dossier, mais sans contrat d'apprentissage signé, pas d'admission. Tant que tu n'as pas d'entreprise, tu restes en recherche de contrat.

• 13places ouvertes en apprentissage
• 2 anspartagés entre l'UFA Baggio et l'entreprise
• 100 %des candidats 2025 restés en recherche de contrat

La formation est portée par le CFA académique, les cours ont lieu à l'UFA du lycée Baggio. Tu es apprenti salarié : salaire d'apprenti, congés payés, carte d'étudiant des métiers, et les mêmes règles de sécurité et d'horaires que les salariés de l'entreprise.

L'ordre compte plus que tes notes :

1. Tu formules ton vœu en apprentissage sur Parcoursup et tu prépares un CV et une lettre adaptés aux entreprises d'équipements automatisés.
2. Dès le printemps, démarche les entreprises : intégrateurs, fabricants de machines spéciales, sites industriels avec un service méthodes ou maintenance.
3. Ensuite, tu passes des entretiens d'embauche, parfois avec un test de logique ou de lecture de plan, et tu visites l'atelier.
4. Tu signes le contrat, tu le transmets au CFA et ta place est bloquée pour la rentrée.

Cherche large et tôt. La promo ne fait que 13 places : suivi sérieux, mais peu d'entreprises partenaires directes. Vise les PME d'intégration et de maintenance autour de Lille, de Tourcoing, de Béthune ou de Valenciennes, pas seulement les grands groupes.

Ce que le lycée regarde dans ton dossier, d'après ses critères publiés, c'est d'abord ta façon de travailler et tes résultats de première et terminale, bulletins et avis du conseil de classe. Le reste compte aussi : un savoir-être compatible avec l'atelier, une lettre de motivation qui montre que tu connais le métier, et ton engagement au lycée ou en dehors.

Le lycée César Baggio est une cité scolaire publique tournée vers les sciences de l'ingénieur, avec des BTS industriels et des prépas scientifiques. Tu croises donc des techniciens supérieurs, des préparationnaires, des enseignants habitués aux TP et aux projets.

Pour un apprenti venu de loin, le point pratique, c'est l'internat. Il accueille les élèves comme les apprentis de l'UFA, du dimanche soir au samedi midi pendant les périodes scolaires, avec une étude surveillée certains soirs.

• ~2 200 €par an pour l'internat, repas et nuitée compris
• 12,31 €par jour : petit-déjeuner, déjeuner, dîner, nuitée
• 4 maxpar chambre, avec bureau et wifi

L'internat est encadré chaque soir par des assistants d'éducation et un conseiller principal d'éducation, avec un service infirmier le matin et le soir. Les places se demandent tôt, et le temps de trajet entre ton domicile et le lycée compte dans l'attribution.

Au quotidien, tu vis au rythme de ton employeur en semaine d'entreprise, parfois en horaires postés, avec des déplacements sur site client. En semaine de cours, tu retrouves le lycée, la restauration et la vie étudiante lilloise.

Les questions utiles aux portes ouvertes ou au premier contact avec l'UFA :

• quelles entreprises ont pris des apprentis CRSA l'an dernier, et sur quels types de projets ;
• comment se passe le suivi en entreprise : visites du formateur, livret d'apprentissage, évaluations ;
• quel est le calendrier d'alternance prévu : durée des périodes en centre et en entreprise ;
• comment demander l'internat quand on est apprenti, et que faire les semaines en entreprise.