BTS Gestion de la PME en apprentissage, M2S Formation, Gémenos

Dans une PME de 10 ou 50 salariés, il n'y a pas un service comptable, un service RH et un service clients bien séparés. Il y a un dirigeant débordé, et un assistant de gestion qui fait le lien partout. C'est ce poste que ce BTS te prépare à tenir.

Tu n'es pas comptable, pas commercial, pas RH : tu es un peu des trois. Le matin tu relances un devis, l'après-midi tu prépares un contrat ou un tableau de suivi, et le lendemain tu aides à organiser un déplacement ou un petit événement d'équipe.

• Devis et factures
• Suivi clients et fournisseurs
• Tableaux de bord
• Paie et congés
• Aide au recrutement
• Organisation interne

En entreprise, on te confie vite des tâches visibles :

• accueillir et renseigner un client au téléphone, vérifier sa commande à l'écran, mettre à jour le dossier ;
• préparer une facture, suivre un impayé, pointer un relevé et alerter quand la trésorerie se tend ;
• aider sur le personnel : suivre les absences et les congés, préparer un dossier d'embauche, accueillir un nouvel arrivant ;
• organiser le quotidien : classement, agenda du dirigeant, réunion, déplacement, petit événement interne.

Au centre, les cours te donnent les outils pour tenir ce rôle : gestion, droit et économie, communication, anglais, culture générale. Mais le cœur du BTS, ce sont les mises en situation.

Tu travailles sur des cas réels de PME : un bon de commande à préparer, un budget de stand à chiffrer, un tableau de trésorerie à compléter. En petit groupe, tu présentes, tu compares avec les autres, la formatrice corrige avec toi.

C'est un BTS en apprentissage : tu es salarié d'une entreprise et étudiant au CFA en alternance. Les semaines au centre, tu apprends les méthodes. Les semaines en entreprise, tu les appliques sur de vrais dossiers.

Tu fais le lien dans les deux sens. Un cours sur la relation fournisseur parle plus quand tu as appelé un fournisseur la semaine d'avant, et un problème vu au bureau devient un sujet d'atelier en classe.

1. Tu candidates sur Parcoursup puis auprès de M2S Formation, avec un dossier à remplir avec soin ;
2. Tu rencontres l'équipe du campus, qui vérifie ta motivation pour l'apprentissage et ton goût pour la gestion polyvalente ;
3. Tu cherches une entreprise d'accueil avec l'aide du CFA pour les étapes d'inscription ;
4. Tu signes un contrat d'apprentissage : c'est cette signature qui valide ton entrée en formation.

Cherche tôt et large : petites entreprises, artisans, commerces, associations, cabinets. Tu vises un poste d'assistant polyvalent, pas d'expert. Montre que tu es organisé, à l'aise au téléphone et prêt à aider partout.

Le rythme demande de l'autonomie. En entreprise, on compte sur toi. Au CFA, on attend un travail régulier et une vraie participation.

• Note tout : chaque mission en entreprise peut servir d'exemple en cours ou à l'examen ;
• Ose demander : dans une PME, poser une question au dirigeant fait partie du travail ;
• Soigne l'écrit et l'oral : mails, appels, accueil, c'est ton image et celle de l'entreprise.

M2S Formation se présente comme une business school spécialiste de l'alternance, avec deux campus : Vitrolles et le pays d'Aubagne, à Gémenos. Tu es dans un CFA privé, pas dans un lycée.

Le campus de Gémenos est installé dans la zone de la plaine de Jouques, dans un cadre moderne entouré de verdure. L'école annonce des formateurs expérimentés, issus de leurs domaines, et un accompagnement individualisé vers l'employabilité.

Attends-toi à des classes à taille humaine, où l'on te connaît par ton prénom. C'est un atout si tu aimes qu'on te suive de près, et une exigence si tu comptais te faire discret.

Pour te décider, le plus utile reste de rencontrer l'équipe : journée portes ouvertes, rendez-vous d'information, dossier de candidature. Viens avec des questions concrètes sur les missions en entreprise et sur l'accompagnement pour trouver un contrat.