BTS Gestion forestière en apprentissage, CFA agricole du Doubs, Besançon

En apprentissage, tu es salarié d'une entreprise forestière. Les semaines au CFA de Châteaufarine alternent avec des semaines en entreprise, où tu travailles aux côtés de ton maître d'apprentissage.

1. Tu formules ton vœu sur Parcoursup pour le BTSA Gestion forestière en apprentissage.
2. Tu démarches des employeurs de la filière : office, commune forestière, coopérative, entreprise de travaux forestiers, expert, bureau d'étude.
3. Tu signes un contrat d'apprentissage de deux ans, qui couvre toute la durée du BTS.
4. Tu suis la rentrée au CFA, avec un calendrier d'alternance entre Besançon et l'entreprise.

Concrètement, c'est l'employeur qui décide. Le CFA peut t'accompagner et te mettre en relation, mais c'est à toi de frapper aux portes, d'aller voir des chantiers, de montrer que tu tiens le rythme du terrain.

Le centre prend ce lien au sérieux : il organise une journée des maîtres d'apprentissage et met à disposition un suivi en ligne des emplois du temps et des notes. Ton maître d'apprentissage suit tes progrès, le CFA garde le contact avec ton entreprise.

• Commence tes candidatures dès le printemps, quand les entreprises calent leurs chantiers d'été et d'automne.
• Vise large : une petite entreprise de travaux forme aussi bien qu'une grosse structure.
• Prépare un CV simple qui dit que tu sais travailler dehors : stages, chantiers, bûcheronnage, bénévolat nature.
• À chaque visite, demande quel secteur de forêt tu suivras et avec qui tu travailleras au quotidien.

Le technicien forestier fait le lien entre la parcelle et le plan de gestion. Il mesure la forêt telle qu'elle est, désigne les arbres à couper ou à garder, organise l'exploitation puis vérifie que le renouvellement suit.

• Inventaire
• Martelage
• Cubage
• Aménagement
• Exploitation
• Vente des bois

Au CFA, tu apprends ces gestes en parcelle. Tu mesures des diamètres au compas forestier, estimes des hauteurs, cubes des volumes et reconnais les essences à l'écorce et au bois.

• Inventorier : compter, mesurer et noter les arbres d'une parcelle pour savoir ce qu'elle vaut.
• Marteler : marquer à la peinture les arbres à exploiter ou les arbres d'avenir à garder.
• Suivre un chantier : lots de bois, pistes de débardage, respect des sols et des limites.
• Préparer l'aménagement : comprendre ce que le propriétaire veut et ce que la forêt peut donner.

Attends-toi à un rythme physique et saisonnier. On lève tôt et on marche beaucoup, sous la pluie comme sous la neige. En échange, tu vois chaque semaine le résultat de tes marques et de tes mesures.

Châteaufarine est le centre de formation agricole public du Doubs, installé à Besançon. La gestion forestière n'y est pas isolée : le même centre forme aussi aux métiers du bois, du paysage et de l'élevage.

• Tu croises des apprentis qui trient, scient et vendent le bois que tu as martelé.
• Le centre connaît l'alternance, et les formateurs échangent avec les maîtres d'apprentissage.
• Tu peux demander une journée d'immersion pour voir une vraie journée d'apprenti.
• Cours, notes et cahier de texte sont sur l'espace en ligne du centre.

Pour réussir ici, la motivation forestière compte plus que tout. Le CFA cherche des candidats qui connaissent le métier visé, qui ont déjà mis les bottes, et dont les appréciations montrent assiduité et esprit d'équipe.

• Fais au moins un stage en forêt avant ta lettre : une semaine chez un technicien vaut tous les discours.
• Renseigne-toi sur les métiers : technicien en coopérative, en office, chez un expert, en entreprise de travaux.
• Soigne tes appréciations de terminale : ponctualité, participation et travail régulier pèsent lourd.
• Prépare des questions précises pour l'immersion : rythme des semaines, secteur des stages, matériel fourni.