Titre professionnel Technicien(ne) supérieur(e) en méthodes et exploitation logistique (Bac +2) en apprentissage, AFTRAL Fauville, Huest

TSMEL veut dire technicien supérieur en méthodes et exploitation logistique. Retiens les deux mots. Les méthodes, c'est préparer le travail : analyser une zone, comprendre un flux, écrire une procédure claire. L'exploitation, c'est décider au quotidien : répartir le travail, régler les problèmes, tenir les délais.

En entreprise, tu vis la journée d'un jeune chef d'équipe. Tu arrives avant les autres, tu regardes les volumes du jour, les absences, les camions attendus, puis tu arbitres.

• lancer la journée : brief de quelques minutes, consignes de sécurité, priorités en réception, en préparation, en expédition ;
• suivre le flux : voir où ça coince, quelle allée sature, quelle commande presse ;
• régler les problèmes courants : colis abîmé, écart de stock, retard du transporteur, panne de matériel ;
• contrôler et tracer : litiges, qualité, règles d'hygiène et de sécurité ;
• proposer des améliorations : un emplacement qui fait perdre du temps, une procédure que personne ne suit.

Côté méthodes, tu sors des postes d'exécution. Tu apprends à observer avant de décider : mesurer un emplacement, chronométrer un trajet de préparateur, comparer l'implantation réelle et l'implantation prévue. AFTRAL présente son TSMEL comme une formation pratique et professionnalisante, avec des mises en situation concrètes et des outils métier.

Côté exploitation, tu travailles loin d'un cours de gestion classique. Tu suis des indicateurs simples : commandes préparées à l'heure, erreurs, litiges, productivité par zone. Tu apprends à les lire, à les expliquer à ton équipe et à ton responsable, puis à ajuster le plan quand ça dérape.

Ici, l'entreprise n'est pas un simple stage de fin d'année, c'est ton lieu de travail principal. Tu signes un contrat d'apprentissage, tu es payé, tu as un maître d'apprentissage. Au CFA, tu prends du recul, tu apprends les méthodes et tu prépares le titre.

1. Tu formules ton vœu sur Parcoursup pour le TSMEL de Fauville en apprentissage.
2. Tu cherches un employeur : plateforme logistique, entrepôt de distributeur ou d'industriel, prestataire transport et logistique.
3. Tu signes ton contrat : c'est lui qui déclenche l'entrée en formation.
4. Tu alternes entre CFA et entreprise : au CFA pour les méthodes, la gestion, la sécurité et l'anglais, en entreprise pour appliquer.
5. Tu montes en responsabilité : d'abord observer et préparer, puis animer une petite équipe, puis piloter une zone.

AFTRAL annonce un accompagnement pour trouver une alternance, côté entreprises comme côté candidats : sourcing, mise en relation, sécurisation des profils. Utilise-le tôt, car les entrepôts autour d'Évreux, de Rouen et de l'axe normand recrutent des apprentis mais les places partent vite et les tuteurs choisissent des profils motivés par le terrain.

• Cherche large : ne vise pas une seule entreprise, vise un secteur, la logistique normande est dense ;
• Montre le terrain : jobs d'été en entrepôt, intérim, manutention, inventaires, tout compte ;
• Prépare l'entretien comme un entretien d'embauche, pas comme une inscription à l'école ;
• Demande qui sera ton tuteur et sur quelle zone tu travailleras les premiers mois.

Attends-toi aux horaires d'entrepôt : tôt le matin ou en fin de journée, parfois en 2x8 selon l'entreprise. C'est exigeant, mais c'est là que tu apprends le management : donner une consigne claire, vérifier sans surveiller, gérer un désaccord entre préparateurs.