BTS Comptabilité et gestion en apprentissage, Lycée Saint-Vincent-de-Paul, Beauvais

Ce BTS passe par Parcoursup, mais tes notes ne suffisent pas. Pour entrer, il te faut signer un contrat avec une entreprise : sans employeur, pas de rentrée. C'est la règle de l'apprentissage, à connaître avant de candidater.

Au printemps, tu avances sur deux fronts en parallèle : ton vœu sur Parcoursup et ta recherche d'entreprise d'accueil. L'UFA du lycée t'accompagne, avec un contact dédié et un dossier en ligne à remplir.

1. Ton vœu pour le BTS CG en apprentissage sur Parcoursup.
2. Un CV simple, puis tu contactes cabinets et entreprises autour de toi.
3. Les entretiens avec les employeurs, qui choisissent leur apprenti.
4. Quand une entreprise dit oui, vous signez le contrat d'apprentissage.
5. La rentrée à l'UFA, avec les cours d'un côté et l'entreprise de l'autre.

Appelle l'UFA tôt dans l'année. L'accueil te dit qui contacter, quels documents préparer et comment suivre ton dossier. N'attends pas les résultats du bac pour démarcher : les places en entreprise partent au fil du printemps.

• Prépare trois phrases sur ton projet : pourquoi la compta, pourquoi en apprentissage, ce que tu sais déjà faire.
• Vise large : cabinets comptables, petites entreprises, associations, services administratifs.
• Relance poliment une semaine après chaque candidature, par téléphone ou sur place.
• Garde une trace de tes envois et de tes réponses pour ne perdre aucune piste.

En entreprise, tu participes dès le début. Dès les premières semaines, on te confie des pièces à traiter, à saisir et à classer. Puis tes missions grandissent, au rythme de ce que tu apprends à l'UFA.

• Saisie des factures
• Rapprochements bancaires
• Déclarations de TVA
• Suivi des paies
• Tableaux de bord
• Classement des justificatifs

Tu travailles sur un logiciel de gestion, avec des tableurs et des échéances réelles. Un oubli se voit, un retard se paie : c'est exigeant, mais c'est comme ça que tu deviens rigoureux et rapide.

À côté de toi, il y a ton tuteur ou ta tutrice. C'est un comptable du service ou du cabinet qui te montre les gestes, relit tes saisies et te confie peu à peu des dossiers. Pose beaucoup de questions : c'est sa mission de te former.

• Qui sera mon tuteur et serai-je à côté de lui chaque semaine ?
• Quelles missions me confiera-t-on les deux premiers mois ?
• Quel logiciel utilise l'équipe et l'apprendrai-je dès l'arrivée ?
• Comment se passent les semaines de cours : qui prévient qui en cas d'absence ?

À Saint-Vincent-de-Paul, tu n'es pas un numéro dans un grand centre. L'UFA est installée dans le lycée, avec un accueil identifié et des interlocuteurs que tu connais vite. Le suivi administratif et scolaire passe par Ypareo, l'outil où tu retrouves notes, absences et documents.

• Un accueil joignable en semaine pour toi et pour ton employeur.
• Un contact dédié pour le dossier d'inscription en apprentissage.
• Des listes de fournitures par classe, dont une calculatrice recommandée.
• Un cadre simple : externat ou demi-pension, dans un lycée mixte.

Tu croises aussi d'autres apprentis du même site, en commerce, en animation, en petite enfance ou dans le social et la famille. Les cours restent centrés sur ta classe, mais la vie de l'UFA te sort de ta seule comptabilité.

Le rythme demande de l'organisation. Les semaines en entreprise sont denses, les semaines de cours aussi, avec des ateliers où tu mets en pratique. Ce qui aide le plus, d'après les apprentis : tenir un classeur à jour, revoir chaque soir et ne jamais laisser une écriture incomprise traîner.

• Range chaque semaine tes pièces et tes corrections dans un seul classeur.
• Note les questions pour ton tuteur au lieu de les garder en tête.
• Préviens vite l'UFA et l'entreprise en cas de retard ou d'absence.