Titre professionnel Technicien(ne) supérieur(e) en méthodes et exploitation logistique (Bac +2) en apprentissage, AFTRAL Bordeaux, Artigues-près-Bordeaux

Un technicien supérieur en méthodes et exploitation logistique, c'est l'intermédiaire entre le terrain et la direction. Le matin, les camions arrivent, les préparateurs attendent, un chariot tombe en panne : c'est toi qui réorganises.

La formation vise deux blocs de compétences : piloter l'exploitation au quotidien, puis améliorer, ce qu'on appelle les méthodes.

• Piloter l'activité : planifier les réceptions, les préparations et les expéditions, suivre les indicateurs et réagir quand ça dérive ;
• Traiter les dysfonctionnements : comprendre d'où vient une erreur de stock ou un retard, mettre en place une correction et l'expliquer à l'équipe ;
• Manager au quotidien : briefer les préparateurs, répartir les postes, faire respecter l'hygiène et la sécurité ;
• Proposer des solutions techniques : réaménager une zone, déplacer des produits, chiffrer si ton idée fait gagner du temps ou de l'argent, y compris en anglais.

• 2 ansen alternance pour ce campus
• 910 hde formation au centre
• 2 blocsde compétences pour le titre

Concrètement, tu alternes entre le centre et l'entrepôt qui t'emploie. Au centre, tu travailles sur des cas d'entreprise : un plan de zone à rationaliser, un tableau de bord à construire, une procédure à écrire. En entreprise, tu testes tout de suite ce que tu as appris.

L'ISTELI annonce pour l'ensemble de ses TSMEL 85 % de satisfaction et 66 % de réussite à l'examen en 2025. Ce sont des chiffres nationaux du réseau, pas ceux du seul campus de Bordeaux, mais ils donnent l'ordre de grandeur du titre.

Ici, la sélection ne se joue pas au classement Parcoursup. Ce qui compte, c'est la signature d'un contrat d'apprentissage avec une entreprise de logistique, de transport ou de distribution. Sans employeur, tu ne démarres pas.

1. Tu candidates sur Parcoursup et tu échanges avec le campus sur ton projet et ta motivation.
2. Dès le printemps, tu cherches ton entreprise : plateformes logistiques, transporteurs, grande distribution, e-commerce autour de Bordeaux.
3. Tu signes ensuite ton contrat : c'est lui qui déclenche l'entrée en formation.
4. Rentrée en octobre : les semaines au centre et les semaines en entreprise s'enchaînent pendant deux ans.

Tu n'es pas seul pour chercher. L'ISTELI Bordeaux s'appuie sur son réseau d'entreprises partenaires : offres en alternance, jobdatings et journées de rencontre. Le campus propose aussi un suivi individualisé, avec accompagnement et coaching.

En apprentissage, les frais sont portés par l'employeur et tu es salarié : paie d'apprenti, congés et rythme de salarié.

• Cherche tôt, parce que les bonnes places partent avant l'été ;
• Montre que tu es fiable : ponctualité, permis et mobilité, envie du terrain ;
• Accepte les horaires du métier : tôt le matin, parfois en décalé, bruit et froid dans l'entrepôt.