BTS Systèmes constructifs bois et habitat en apprentissage, Bâtiment CFA Bretagne, Quimper

Ce BTS ne fonctionne pas comme une place en cours : il faut signer un contrat d'apprentissage avec une entreprise. Le CFA étudie ton dossier, te dit si ton profil convient, puis te laisse un temps pour trouver l'employeur. Sans cette signature, pas de rentrée en formation.

Tu vises les entreprises qui construisent en bois près de chez toi : constructeurs de maisons, charpentiers, menuisiers et ossaturiers bois, bureaux qui préparent les chantiers. En Bretagne, le réseau du CFA compte beaucoup de petites entreprises artisanales, celles qui prennent un apprenti pour le former.

1. Dépose ton vœu sur Parcoursup avec un CV simple qui montre ton goût pour le bois et le chantier.
2. Repère les entreprises qui recrutent autour de toi : bouche-à-oreille, chantiers près de chez toi, annuaires d'artisans, Point Conseil du CFA.
3. Appelle, déplace-toi avec ton CV, demande un essai ou une visite : un patron juge sur la motivation et le sérieux.
4. Une fois l'accord trouvé, le CFA t'aide à signer le contrat et cale ton calendrier d'alternance.

Ne tarde pas : les entreprises qui prennent un apprenti de BTS choisissent tôt, souvent dès le printemps. Celles et ceux qui attendent l'été se retrouvent sans solution alors que leur dossier était bon.

Si tu viens d'un bac pro bois, d'un CAP ou d'un BP, tu pars avec un atout : tu connais déjà l'atelier et le chantier. En venant d'un bac général ou technologique, mise plutôt sur la lecture de plan et la rigueur : le CFA regarde de près ta capacité à comprendre un dessin technique et à travailler avec méthode.

À Quimper, tu entres dans un campus dédié au bâtiment, avec des ateliers, des plateaux techniques et des formateurs issus du métier. Le site accueille plus de 800 apprentis et fait partie d'un réseau breton qui en forme plus de 3 500.

• +800apprentis sur le campus de Quimper
• 3 580apprentis dans le réseau breton en 2024-2025
• 4 000entreprises partenaires en Bretagne

Le rythme de l'alternance ne ressemble pas à celui du lycée. Une semaine tu es au CFA, en petit groupe, sur des études de cas concrets ; la suivante tu es en entreprise, où on te confie des tâches sous la responsabilité d'un maître d'apprentissage. Tu es salarié, avec ses horaires et ses exigences.

Le CFA annonce 90 % de réussite aux examens et une satisfaction élevée des apprentis comme des entreprises. Sur place, une équipe connaît les patrons du coin, et le Point Conseil aide à trouver un contrat et à régler les questions pratiques.

• Demande à visiter les ateliers lors des portes ouvertes : c'est là que tu passeras tes semaines au CFA.
• Prépare des questions sur le suivi en entreprise : qui est ton maître d'apprentissage, quelles missions dès la première année.
• Parle mobilité : stage à l'étranger possible via le service dédié, si ton entreprise est d'accord.

Ce BTS demande de l'autonomie : trajets entre CFA et entreprise, vie d'apprenti, semaines denses. Si tu aimes fabriquer, comprendre et organiser, et que le bois te motive plus qu'un bureau toute la journée, c'est une voie directe vers le métier.