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Formation professionnelle · Sausheim (68)

Titre professionnel Technicien(ne) supérieur(e) en méthodes et exploitation logistique (Bac +2) en apprentissage, AFTRAL Alsace, Sausheim

AFTRAL CFATL Alsace · privé · en apprentissage

2 091 €salaire repère (national)

Estime tes chances d'intégrer cette formation

Présentation

TSMEL en apprentissage à Sausheim : piloter un entrepôt et l'améliorer

Le titre professionnel technicien supérieur en méthodes et exploitation logistique, niveau bac +2, te forme à faire tourner un site logistique au quotidien et à le rendre plus fiable. À Sausheim, tu le prépares en apprentissage au centre AFTRAL : tu alternes entre le centre et une entreprise qui t'emploie. Sans contrat avec un employeur, pas d'entrée en formation.

en apprentissage : un contrat avant tout
bac ou équivalent pour candidater
entrepôt, quais, stocks : le terrain
brief d'équipe et pilotage au quotidien
formateurs issus du terrain

Ce que tu apprends à faire : exploiter et améliorerfaire tourner les flux le matin, comprendre ce qui coince, proposer mieux

Deux apprentis en entrepôt qui mesurent un emplacement de rack et notent leurs observations sur une tablette — Tu apprends à mesurer une zone de stockage pour mieux l'organiser.

Un site logistique, c'est des camions à quai, des palettes à ranger, des préparations à sortir à l'heure et des clients qui attendent. Ton rôle de technicien supérieur, c'est de faire en sorte que tout cela tourne sans rupture et que les erreurs se voient vite.

Tu apprends deux gestes en même temps. Côté exploitation, tu organises l'activité du jour, tu suis les flux et tu réagis quand ça déraille. Côté méthodes, tu observes, tu mesures et tu proposes des réglages qui tiennent dans la durée.

lancer la journée : vérifier les volumes à traiter, répartir les postes, donner les consignes de sécurité ;
suivre en direct : reliquats, retards, quais saturés, erreurs de préparation, et décider qui fait quoi ;
traiter les écarts : comprendre pourquoi une zone s'engorge, pourquoi une référence manque, pourquoi un litige revient ;
fiabiliser : clarifier une consigne, réordonner un emplacement, simplifier un contrôle, suivre si ça marche vraiment.

Ce qui change par rapport à un poste d'exécution, c'est la responsabilité du résultat : tu garantis que toute l'équipe prépare juste, en sécurité, dans les délais.

E-commerce
Grande distribution
Industrie
Transporteurs
Prestataires logistiques

Autour de Mulhouse et dans la plaine d'Alsace, ces entreprises cherchent des alternants pour leurs entrepôts et leurs plateformes. C'est là que tu chercheras ton contrat d'apprentissage.

Apprendre en alternance : le centre et l'entreprisece que tu vois en cours, tu l'essaies la semaine suivante chez l'employeur

Une apprentie qui briefe trois préparateurs devant des palettes dans une allée d'entrepôt — Animer un brief d'équipe, une compétence que tu pratiques en entreprise.

En apprentissage, tu es salarié en formation. Les semaines au centre AFTRAL te donnent les outils, les semaines en entreprise te mettent face aux volumes, aux horaires et aux clients pour de vrai.

Tu candidates avec un bac ou un équivalent et un projet cohérent pour la logistique.
Sans la signature d'un employeur prêt à te prendre en apprentissage, pas d'entrée en formation.
Au centre tu travailles sur des cas, des plans de zone et des tableaux de bord, en entreprise tu participes à l'exploitation.
Petit à petit, tu montes en charge : observer et exécuter d'abord, co-animer une zone ensuite, puis décider sous le contrôle du tuteur.

Les formateurs AFTRAL viennent du terrain du transport et de la logistique. Ils connaissent les quais, les inventaires qui débordent et les fins de mois tendues, et ils t'entraînent sur des cas proches de ton entreprise.

Le plus exigeant, c'est le rythme. Tu changes d'univers chaque semaine, tu rends des comptes des deux côtés et tu gardes tes dossiers à jour. En échange, tu sors avec deux ans d'expérience dans une vraie exploitation, en plus du titre.

Pour qui, et pour qui pasun bac, le goût du terrain et l'envie d'encadrer, pas seulement de conduire

Cette formation va bien si tu aimes voir et toucher : circuler dans les allées, comprendre un plan d'implantation, vérifier par toi-même sur place.

Tu restes organisé quand dix camions attendent l'heure de départ et qu'il faut rester clair.
Expliquer ne te fait pas peur : répéter une consigne sans t'énerver, montrer un geste, contrôler sans braquer.
Les chiffres simples t'aident à décider : taux d'erreur, temps de préparation, taux de remplissage.
Tu veux bouger : quais, réserves, bureaux d'exploitation, rarement une journée entière assis.

C'est moins pour toi si tu cherches un parcours très théorique, si les horaires d'entrepôt te rebutent, ou si manager des intérimaires et des préparateurs plus âgés que toi te bloque complètement.

Avant l'entretien avec une entreprise, prépare ceci :

prépare un projet précis, avec le type d'entrepôt qui t'attire et pourquoi ;
montre ton sens de l'organisation par des exemples concrets, job, sport, bénévolat, stage ;
soigne ton expression écrite et orale, tu brieferas et tu écriras des consignes ;
démarche les employeurs tôt, avec un CV simple et une lettre ciblée sur leurs flux.

AFTRAL à Sausheim, en brefun organisme du transport et de la logistique, des écoles partout en France

AFTRAL est l'organisme de formation du transport et de la logistique, avec des écoles dans toute la France. Le centre de Sausheim prépare aussi un BTS de transport et logistique en apprentissage, tu croiseras d'autres apprentis du même secteur.

10 100jeunes en contrat d'alternance par an dans le réseau
97 %de stagiaires satisfaits annoncés par l'organisme

L'intérêt d'un réseau spécialisé, c'est son carnet d'entreprises : transporteurs, distributeurs, industriels et logisticiens qui connaissent déjà l'alternance. Cela ne remplace pas tes démarches, mais cela t'aide à cibler des employeurs qui recrutent vraiment.

Pendant la formation, appuie-toi sur trois personnes : ton formateur référent au centre, ton tuteur en entreprise et le service qui suit les contrats. Quand un indicateur se dégrade ou qu'une consigne coince, parle-leur vite : c'est le réflexe méthode qu'on attendra de toi plus tard.

Ton dossier50 % sur les résultats scolaires

Ce qui est important dans ton dossier

Ce que la commission regarde

50 %Résultats scolaires

30 %Motivation

20 %Savoir-être

L'admission ici

Cette formation recrute en apprentissage : ce n'est pas un classement de dossiers qui décide, mais la signature d'un contrat avec un employeur. Voici ce que la campagne 2025 a donné.

places ouvertes

vœux laissés « en recherche de contrat »

La formation ne les a ni refusés ni acceptés : elle attend qu'ils signent avec une entreprise. Soit 100 % des candidats. Cherche ton employeur tôt, c'est lui qui décide.

Source : Parcoursup, données d'admission en apprentissage, session 2025.

Quel est le salaire en sortie ?2 091 € en France

2 091 €

en France, salaire moyen — professions intermédiaires de moins de 30 ans

Nous n'avons pas le salaire des diplômés de cette formation. Ce repère national est le plus proche que publient les sources officielles. INSEE, salaires du secteur privé, 2024.

Et après3 métiers cités

Et après Formations professionnelles

Poursuite d'études

Responsable En Logistique (REL) · Responsable Production Transport Logistique (RPTL) · Déclarant et Conseiller en Douane (DDC)

Métiers visésResponsable de dépôt ou plateforme logistiqueResponsable d'un service réception/expéditionResponsable d'une unité de gestion de stock

Sources : fiche officielle de la formation sur Parcoursup.

Ta semaine

Ce qu'on étudie ici, semaine après semaine. En apprentissage, tu ne suis ces cours que les semaines passées au centre de formation : le reste du temps, tu es en entreprise. S'y ajoutent 3 semaines de stage sur la formation.

Au programme, sans volume horaire annoncé :

Conception et organisation des zones logistiques
Détermination et conduite de plan d'actions dans le cadre du déploiement d'une solution logistique
Détermination et exploitation des indicateurs
Détermination et exploitation des indicateurs logistiques
Dysfonctionnement et dérives de l'exploitation
Elaboration de procédures de travail adaptées aux activités logistiques
Elaboration et mise en place des solutions techniques en réponse aux besoins du site logistique
EPS
Faisabilité technique et économique d'un projet
Gestion des flux de produits
Hygiène, sécurité et qualité
Identification et traitement des dysfonctionnements de l'exploitation logistique
Informatique
Langue vivante
Management des équipes
Mathématiques
Plan d'actions dans le cadre d'une solution logistique
Planification des activités logistiques
Procédures de travail adaptées
Rationaliser l'agencement des zones logistiques et l'implantation des produits
Réalisation d'études de faisabilité technique et économique de projets logistiques
Tableaux de bord et communication
Zones logistiques et implantations des produits

Volumes réels, horaires reconstitués d'après 45 établissements sur Parcoursup. Voir la fiche officielle

Vivre à Sausheimstudio autour de 300 € par mois

Vivre à Sausheim

Le coût d'une année ne se résume pas aux frais d'inscription. Voici ce que représente une année étudiante à Sausheim.

Gratuit

de frais de scolarité

Formation publique. Restent la contribution vie étudiante (CVEC) et les frais du quotidien.

≈ 300 €

par mois pour un studio

Déduit d'un loyer d'annonce de 14,9 €/m² en 2025, charges comprises, pour une surface de 20 m². Selon le quartier et l'état du logement, comptez 235 € à 375 €.

346 €

par mois en résidence CROUS, au moins cher