En apprentissage, ALAJI, Épinal

Tu signes un contrat d'apprentissage avec une association, un établissement ou une collectivité, et tu suis la formation au CFA en parallèle. À Épinal, la session dure trois ans, de septembre à août.

• 3 ansde formation en alternance
• 2 lieuxta structure d'emploi et le CFA
• 1 diplômele diplôme d'État d'éducateur spécialisé

Ta semaine change souvent. Certaines semaines, tu es au centre de formation à Épinal : apports théoriques, travaux de groupe, analyse de situations, préparation des écrits. Les autres semaines, tu es dans ton équipe avec un tuteur : tu participes aux repas, aux devoirs, aux sorties, aux réunions, aux transmissions.

1. Tu es admis dans la formation via Parcoursup
2. tu cherches et tu signes un contrat d'apprentissage avec une structure du travail social
3. tu alternes entre les temps au CFA d'Épinal et le travail dans ta structure pendant trois ans
4. tu valides le diplôme d'État au fil et en fin de parcours, avec les exigences du référentiel national

Par rapport à la voie scolaire, le statut change beaucoup. Tu es payé, tu as des congés de salarié, des horaires d'équipe, des responsabilités qui grandissent. On te confie de vraies tâches et on attend de la ponctualité, des écrits tenus, le respect du cadre. En échange, tu progresses vite parce que tu revois les mêmes jeunes ou adultes semaine après semaine.

• Tu as un maître d'apprentissage dans ta structure, qui te guide et évalue ta progression
• tu gardes le lien avec le CFA, qui suit ton parcours et t'aide à relier pratique et théorie
• sans contrat d'apprentissage, la formation ne peut pas démarrer : commence ta recherche d'employeur le plus tôt possible

Le cœur du métier, c'est la relation au quotidien. Tu accompagnes des personnes qui ont besoin d'un cadre, d'un soutien ou d'un nouveau départ : enfants placés, adolescents en difficulté, adultes en situation de handicap, personnes en insertion. Tu es là dans les moments simples, ceux qui comptent le plus : le lever, le repas, les devoirs, l'atelier, la sortie.

• Protection de l'enfance
• Handicap
• Insertion
• Prévention
• Santé mentale

En apprentissage, tu découvres vite que l'éducatif passe par le faire avec. Tu n'observes pas de loin : tu proposes et tu animes, tu poses un cadre, tu répares quand ça dérape.

• animer la vie quotidienne : repas, devoirs, rangement, coucher, règles de vie
• monter des activités : fresque, cuisine, sport, jeux, sorties, petits projets
• écouter et poser un cadre : gérer un conflit, rappeler une règle sans humilier, tenir dans la durée
• écrire et transmettre : notes d'observation, bilans, passages de relais à l'équipe
• travailler avec d'autres : familles, écoles, soignants, partenaires du territoire

L'autre moitié du métier se joue après l'activité. Tu racontes en réunion ce que tu as vu, tu écoutes comment tes collègues l'ont vécu, tu cherches pourquoi tel jeune a réagi comme ça et tu ajustes. C'est exigeant : il faut accepter d'être questionné, de revenir sur une erreur, de parler de tes émotions sans les déverser sur les personnes accompagnées.

Si tu aimes réfléchir autant qu'agir, écrire et travailler en équipe, tu es au bon endroit. Si tu veux travailler seul ou rester dans la théorie, ce n'est pas pour toi.

L'ALAJI est un organisme de formation présent sur tout le Grand Est, devenu CFA en 2021. Le travail social est l'un de ses domaines principaux, avec la santé, la petite enfance et les services à la personne. La formation est certifiée Qualiopi, la certification qui conditionne les financements publics de l'apprentissage.

À Épinal, tu suis la formation avec un petit groupe d'apprentis. L'ALAJI annonce un accompagnement complet et un bon taux de satisfaction. Toutes ses formations sont présentées comme accessibles aux personnes en situation de handicap, avec des aménagements définis en entretien avec un référent.

Avant de te décider, va aux rendez-vous de l'ALAJI et pose des questions pratiques :

• comment se répartissent les semaines au CFA et les semaines en structure sur les trois ans
• comment le CFA t'aide à trouver un employeur si tu n'en as pas encore
• qui est ton tuteur en structure et comment se font les visites de suivi
• comment sont aménagés les parcours en cas de handicap ou de besoin particulier