BTS Gestion forestière en apprentissage, MFREO de Loudéac

Ici tu parcours la forêt, tu la mesures et tu décides de ce qu'on y fait. Le métier tient en trois verbes : entretenir les parcelles, produire du bois, écrire comment on les gère.

• Diagnostics forestiers
• Politique forestière territoriale
• Sylviculture
• Mobilisation des bois
• Aménagement forestier

Tu commences par le diagnostic de la parcelle. Avant de couper ou de planter, tu dis ce qu'elle vaut : le sol, les essences, les arbres qui poussent bien, le relief qui complique le chantier.

• la pédologie pour lire le sol sous tes bottes
• la botanique et la biologie végétale pour reconnaître essences et cortèges
• la dendrométrie pour mesurer diamètres, hauteurs et volumes
• la topographie pour te repérer et borner une parcelle

Ensuite vient la mobilisation des bois : estimer un lot sur pied, juger sa qualité, préparer la vente, puis organiser l'exploitation en sécurité.

• estimer un lot de bois avant la vente
• choisir quels arbres marquer et lesquels garder
• organiser l'abattage, le débardage et le tri sans mettre l'équipe en danger
• valoriser chaque qualité de bois au bon usage

Tu termines par la planification : écrire tout cela dans un aménagement forestier. Ce document dit ce qu'on fera de la forêt pendant dix ou vingt ans, avec les règles et les acteurs du territoire.

• 38semaines au centre de formation sur deux ans
• 54semaines en entreprise sur deux ans
• 4 + 4en entreprise puis en cours, en boucle

La MFR annonce le rythme d'emblée : 4 semaines en entreprise, 4 semaines au centre, pendant deux ans. Tu partages ton temps entre la salle et le terrain, avec un cadre des deux côtés.

• au centre : diagnostics, sylviculture, exploitation et aménagement, plus maths et français
• en entreprise : entretien, martelage, cubage et suivi du chantier avec ton maître d'apprentissage
• entre les deux, ton carnet fait le lien : ce que tu mesures dehors ressert en cours, et inversement

L'alternance se passe en trois temps :

1. tu trouves un employeur forestier et tu signes un contrat d'apprentissage, sans lui tu n'entres pas en formation
2. tu alternes les périodes de 4 semaines, avec des missions qui grandissent : observer et mesurer, puis participer au chantier, puis préparer des éléments de gestion
3. tu valides le diplôme en contrôle continu plus épreuves terminales, en t'appuyant sur ce que tu as fait en entreprise

Avec ce rythme en 4/4, tu reviens au centre avec quatre semaines de terrain à raconter. Ceux qui notent tout, même sous la pluie, s'en sortent mieux.

Pas besoin d'être déjà bûcheron : il faut un bac ou équivalent, une candidature sur Parcoursup, et surtout aimer la vie dehors par tous les temps.

• tu aimes le travail dehors, même quand il pleut et que le sol colle
• tu es autonome à pied sur un terrain forestier, avec carte et outils
• tu as le sens des responsabilités, car un chantier ne pardonne pas
• tu es motivé pour tenir le rythme des périodes en entreprise

Le français parlé et écrit est demandé : rapports de chantier, documents de gestion, échanges avec propriétaires et entreprises. Si tu n'es pas à l'aise, la MFR demande d'être accompagné d'un traducteur.

Avant de candidater, pose-toi deux questions franches :

• suis-je prêt à marcher, mesurer et noter des heures durant, loin d'un bureau ?
• suis-je prêt à chercher un employeur tôt et à tenir mes engagements envers lui pendant deux ans ?